A Pedersen & Partners 2013-as felmérése alapján 200-300 főt foglalkoztató vállalatok ügyvezetőinek fizetése a az alábbiak szerint rangsorolható. Nem is állnak a magyar CEO-k olyan rossz helyen!?
1700 ügyvezető töltötte ki a felmérést, 17 országból, 330 vállalattól.
20- 50 000 főt foglalkoztató vállalatok esetében alap fizetések és a kifizetett bónuszok a következőképp alakulnak:
